De geschiedenis van Humares kent enkele belangrijke mijlpalen. Hierbij een kort overzicht:
| 2009 |
Impact interim verkrijgt nationale dekking in België door de overname van TOP Interim. Oprichting van NOVA Engineering. Deze nieuwe werkmaatschappij richt zich op detachering en werving & selectie van hooggekwalificeerde professionals in de engineering industrie. |
|---|---|
| 2006 |
Humares neemt deelneming in het Belgische Impact Interim, waarmee België een tweede thuismarkt wordt voor de organisatie. ABN AMRO neemt een deelneming in het aandelenkapitaal van Humares. De aandeelhouders bestaan nu uit ABN AMRO, het Humares management en oprichter Wijnand van Gessel. |
| 2002 |
Het werven van internationaal personeel wordt ook ingezet in de landactiviteiten, vanuit de kennis en ervaring opgedaan in de maritieme sector. In de automobielindustrie wordt het leerlingenconcept geïntroduceerd om nieuwe schaarse vaklieden op te leiden. Leerling autotechnici worden opgeleid in de Beroeps Begeleidende Leerweg (BBL). |
| 2001 | De werving van internationaal personeel wordt uitgebreid middels wervingskantoren die volledig in eigendom zijn. |
| jaren '90 |
Humares breidt haar bedrijfsactiviteiten uit met het uitzenden en detacheren van technisch vakpersoneel aan wal door middel van een lokaal vestigingenconcept. Oceanwide start met het rekruteren van internationaal personeel als antwoord op de krapte op de Nederlandse maritieme arbeidsmarkt. |
| 1998 |
Oprichting van Humares als moedermaatschappij. |
| 1976 | Oprichting van het maritieme uitzendbureau Oceanwide door Wijnand van Gessel. |