Theo Nieboer, Operationeel Directeur Maritiem
"Oceanwide heeft in de meer dan dertig jaar van haar bestaan een sterke naam opgebouwd in de maritieme sector en streeft er naar een belangrijke rol te blijven spelen in het ter beschikking stellen van maritieme specialisten, zowel voor flexibele personeelsoplossingen als voor vaste contracten."
International Distance Matching concept
Onze klanten zijn meer en meer op zoek naar hoog gekwalificeerde personeelsleden. Sinds lange tijd zijn we ons ervan bewust dat de lokale arbeidsmarkt geen oplossing meer kan bieden voor de vraag naar dit talent.
Oceanwide is aanwezig in 22 landen op 4 continenten. Dankzij ons netwerk van eigen vestigingen en agenten zijn wij beter dan ooit in staat om de aanvragen van onze opdrachtgevers goed en snel in te vullen.
Toch moeten we onze ogen continu open houden voor nieuwe sourcingkanalen om te kunnen reageren op veranderende marktomstandigheden (nieuwe markten, het opdrogen van aanbod, nationaliteiten die te duur worden, enz.)
Nieuwe behoeften, Nieuwe oplossingen
Tegelijkertijd zijn met de markt de behoeften van onze opdrachtgevers aan het veranderen. Oceanwide biedt haar klanten originele HR-oplossingen aan, zoals bijvoorbeeld ons Full Crew Management concept, ons Total Platform Services concept, ons Catering aanbod voor offshore oil & gas platforms en dergelijke.
Oceanwide heeft in de meer dan dertig jaar van haar bestaan een sterke naam opgebouwd in de maritieme sector en streeft er naar een belangrijke rol te blijven spelen in het ter beschikking stellen van maritieme specialisten, zowel voor flexibele personeelsoplossingen als voor vaste contracten.
Van matchen naar pro-actief voorstellen
De rol van Oceanwide op de maritieme arbeidsmarkt is aan het veranderen. Wij beperken ons niet meer tot het reactief invullen van de aanvragen van onze opdrachtgevers, maar wij stellen onze gekwalificeerde kandidaten meer en meer pro-actief aan hen voor. We worden steeds meer beschouwd als wervingskanaal en daarvoor dienen we in staat te zijn om op de behoeften van onze klanten te anticiperen.
Alles begint met het opleiden van studenten en cadetten, die morgen de hoogvliegers van onze markt zullen worden. Daarvoor vormen we samenwerkingsverbanden met maritieme scholen in diverse landen waar wij actief zijn.
Kwalitatieve oplossing en sociale rol
Oceanwide wil haar klanten garanderen dat zowel de geldende wet- en regelgeving als de sociale belangen van onze gedetacheerde medewerkers gerespecteerd zijn.
Onze DNV kwaliteitscertificatie dwingt ons ertoe onze processen en procedures continu te optimaliseren. Daarnaast garandeert ons sociaal handvest, dat door alle medewerkers getekend werd , onze klanten dat onze mensen sociaal goed behandeld worden.
Ons personeel is goed opgeleid en voldoet aan alle internationale standaarden zoals STCW, NOGEPA, ISM etc.
Theo Nieboer, Operationeel Directeur Maritiem
